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    高博應諾

    如何獲得面試官的青睞?

    2019-03-02 3368

    如果說你的履歷是你找工作的敲門磚,那么面試技巧就決定了你是把這塊磚敲在門上還是扔在窗戶玻璃上。有技巧的面試能幫助你更加輕松地獲得工作


    懂得互相尊重
    很多人面試之前,廣撒網投簡歷,然后接到面試電話,完全記不起自己投的什么公司,這樣給人的印象就很沒禮貌,屬于是瞎投簡歷,真正對于自己的能力和經驗有自信的人是不會這樣做的,他們對于自己意向的公司也有一定的要求。建議不管是剛畢業還是已經有經驗的求職者,對有意向的公司了解篩選一下,這樣投簡歷效率更高,免得印象不好,互相浪費時間。

    自信、真誠、誠實
    不用一味地粉飾簡歷,和如何迎合面試官回答問題。應該是友好真誠地展現真實的自我。你為了迎合,而虛假的表達自己,讓別人以為你是他想要的人,結果去了之后雙方會發現各種不匹配。你應該始終自信地面對你的優缺點,面試官反而覺得你比較踏實,也會對你某些不足有一點心理準備。謊言最終要揭穿的,所有的承諾最后不兌現是企業大忌,任何一家公司都偏向于誠實的員工。

    準備充分
    面試官想要通過了解你的思維能力、業務能力、經驗來判斷你與崗位的匹配度,你可以在面試前多去了解公司的發展狀況,經營范圍,準備應聘崗位的工作計劃,個人作品等等,加深面試官對你的印象,用實力打動他,讓他相信你是最適合這個崗位的人才,而且對此做好了充分準備。

    面試中最常見的8個問題

    1、請你做一下自我介紹?;卮鹛崾荆阂话闳嘶卮疬@個問題過于平常,只說姓名、年齡、愛好、工作經驗,這些在簡歷上都有。其實,企業最希望知道的是求職者能否勝任工作,包括:最強的技能、最深入研究的知識領域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事,主要的成就等等。企業很重視一個人的禮貌,求職者要尊重面試官,在回答每個問題之后都說一句“謝謝”,企業喜歡有禮貌的求職者。


    2、說說你最大的缺點?回答提示:這個問題面試官問的概率很大,通常不希望聽到求職者直接回答自己的缺點是什么,如果求職者說自己小心眼、愛忌妒人、非常懶、脾氣大、工作效率低,企業肯定不會錄用你。絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點是過于追求完美”,有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色,但事實上,他已經岌岌可危了??梢詮淖约旱膬烖c說起,中間加一些小缺點,最后再把問題轉回到優點上,突出優點的部分,企業喜歡聰明的求職者。

    3、工作中和同事、上司難以相處,你該怎么辦?回答提示:
    ①我會服從領導的指揮,配合同事的工作。

    ②我會從自身找原因,仔細分析是不是自己工作做得不好讓領導不滿意,同事看不慣。還要看看是不是為人處世方面做得不好,如果是這樣的話我會努力改正。


    ③如果我找不到原因,我會找機會跟他們溝通,請他們指出我的不足,有問題就及時改正。

    ④作為優秀的員工,應該時刻以大局為重,即使在一段時間內,領導和同事對我不理解,我也會做好本職工作,虛心向他們學習,我相信,他們會看見我在努力,總有一天會對我微笑的。


    4、你的業余愛好是什么?回答提示:找一些富有團體合作精神的愛好,這里有一個真實的故事:有人被否決掉,因為他的愛好是深海潛水。主考官說:“因為這是一項單人活動,我不敢肯定他能否適應團體工作?!?


    5、你為什么要離開原來的公司?回答提示:

    ①回答這個問題時一定要小心,就算在前一個工作受到再大的委屈,對公司有多少的怨言,都不要表現出來,尤其要避免對公司本身主管的批評,避免面試官的負面情緒及印象。建議此時最好的回答方式是將問題歸咎在自己身上。例如覺得工作沒有學習發展的空間,自己想在面試工作的相關行業中多加學習,或是前一份工作與自己的職場規劃不合等等,回答的答案最好是積極正面的。

    ②我希望能獲得一份更好的工作,如果機會來臨,我會抓住。我覺得目前的工作,已經達到頂峰,即沒有升遷機會。

    6、你為什么愿意到我們公司來工作?回答提示:對于這個問題,你要格外小心,如果你已經對該單位作了研究,你可以回答一些詳細的原因,像“公司本身的高新技術開發環境很吸引我?!?、“我同公司出生在同樣的時代,我希望能夠進入一家與我共同成長的公司?!?、“你們公司一直都穩定發展,在近幾年來在市場上很有競爭力?!?、“我認為貴公司能夠給我提供一個與眾不同的發展道路?!边@都顯示出你已經做了一些調查,也說明你對自己的未來有了較為具體的遠景規劃。


    7、你還有什么問題要問我嗎?回答提示:企業的這個問題看上去可有可無,其實很關鍵,企業不喜歡說“沒問題”的人,因為企業很注重員工的個性和創新能力。企業不喜歡求職者問個人福利之類的問題,如果有人這樣問:“貴公司對新入公司的員工有沒有什么培訓項目,我可以參加嗎?”、或者說:“貴公司的晉升機制是什么樣的?”企業將很歡迎,因為體現出你對學習的熱情和對公司的忠誠度以及你的上進心。
    8、如果你被錄用,何時可以到職?回答提示:大多數企業會關心就職時間,最好是回答“如果被錄用的話,到職日可按公司規定上班?!?,但如果還未辭去上一個工作,交接至少要一個月的時間,應進一步說明原因,錄取公司應該會通融的。希望每個人都從求職大軍中突出重圍,在求職的道路上多些收獲少些波折。

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